Brandmännens Riksförbund (BRF) har länge varit en stark röst för sina medlemmar – och nu har vi fått ett viktigt besked från Arbetsdomstolen som understryker och fastställer det vi sagt tidigare: BRF har förhandlingsrätt för alla våra medlemmar, oavsett vilket kollektivavtal de arbetar under.
Under våren kallade BRF Räddningstjänsten Östra Götaland (RTÖG) till lokal förhandling. Ärendet gällde en medlems löneutveckling som vi ansåg hade hanterats fel. Arbetsgivaren vägrade att förhandla med oss, med hänvisning till att BRF inte är avtalsbärande part för det aktuella kollektivavtalet.
Men här är det viktigt att skilja på avtalsbärande part och förhandlingsrätt. Förhandlingsrätten regleras i Medbestämmandelagen (MBL) – inte i kollektivavtalet. BRF accepterade inte arbetsgivarens inställning och kallade till ny förhandling, denna gång för brott mot MBL. När RTÖG fortfarande vägrade, tog vi ärendet vidare till Arbetsdomstolen.
Vad sa Arbetsdomstolen?
Efter skriftväxling mellan parterna medgav SKR, som var arbetsgivarens ombud, att BRF:s grunder var korrekta. De erkände att RTÖG brutit mot MBL – och att BRF har förhandlingsrätt för sina medlemmar, oavsett kollektivavtal.
Arbetsdomstolen fastställde detta – vilket innebär att BRF har rätt att företräda alla sina medlemmar i förhandlingar med arbetsgivare.
Varför är detta viktigt?
Det här är inte bara en juridisk seger – det är ett tydligt besked om att du som medlem har rätt att företrädas av BRF, oavsett vilket avtal du arbetar under. Sen har det ju även en del gånger påståtts att BRF inte har förhandlingsrätt men det är alltså ett felaktigt påstående vilket nu är ännu tydligare. Vi står upp för dig, och vi backar inte när det gäller dina rättigheter.
Att ta ett ärende till Arbetsdomstolen är inget vi gör lättvindigt. Det kräver noggrant förarbete och beslut från Förbundsstyrelsen. Men när det handlar om principer och medlemsnytta – då tar vi striden.
Vad betyder det för dig?
Det här betyder att du har rätt att företrädas av BRF i förhandlingar med arbetsgivaren. Plus att BRF har förhandlingsrätt enligt MBL – oavsett kollektivavtal. Du kan alltid räkna med att vi fortsätter att bevaka dina rättigheter och ta strid när det behövs.
BRF har din rygg – i vardagen och i domstolen.
Brandmännens Riksförbund
Swedish Firefighters
